Entité de rattachement
Bienvenue chez Center Parcs, de la part de nos 8500 « Happy Family Makers » en Europe, 2000 en France. Depuis nos 29 différents domaines ou notre siège à Paris, nous embrassons la même mission : Inspirer chacun à se reconnecter à la nature et à ceux qui lui sont chers. Si comme nous vous êtes convaincus que la famille, au sens large du terme, est une composante essentielle du bonheur venez leur créer le cocon idéal pour leur permettre de se concentrer sur l'essentiel : recharger les batteries ensemble au cœur d'une nature préservée. -------------------------------------------------------------- Plan de rénovation massif, nouvelles ouvertures de domaines au Danemark et en Allemagne, fort ancrage local… nous repensons constamment l'expérience client : Plus digitale, plus authentique et plus locale. Notre ambition devenir le Leader Européen du tourisme local réinventé, un tourisme à impact positif. -------------------------------------------------------------- Rejoignez-nous avec votre volonté de vous surpasser, votre esprit d'équipe sans faille et votre orientation client !
Vous pourrez compter sur la bienveillance et le soutien de tous vos collègues et vous appuyer sur une culture qui donne du poids à vos idées, vous accompagne dans votre développement professionnel où chaque jour est différent avec une bonne dose de fun!
Référence
2025-11972
Vous souhaitez faire partie de cette expérience et relever chaque jour de nouveaux défis au sein d'une équipe dynamique ? Cette annonce est faite pour vous !
Rattaché(e) à la Training Manager France, tes principales missions seront :
- Participer à la préparation, au déploiement et au suivi du Plan de Développement des Compétences (identification des besoins, organisation et suivi des actions de formation collectives et individuelles, préparation logistique et saisie dans notre SIRH).
- Participer à la structuration et à l’amélioration de nos process, ainsi qu’à l’élaboration et suivi de nos indicateurs
- Participer à des projets transverses Formation & Développement Europe comme : laLearning Community, le programme Leadership, l’amélioration de notre SIRH
- Aide à la conception de contenus formation e-learning
- Veille régulière sur l’évolution des dispositifs et du droit de la formation en France ainsi que sur les nouvelles tendances du Learning (digital, formats, contenus…)
Vous maîtrisez Excel et PowerPoint
La connaissance d'un SIRH et de l'environnement Moodle est un plus
Votre profil
Vous préparez un master en Ressources Humaines (Master 1 ou Master 2), et vous avez eu une première expérience en Formation et Développement RH.
Vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine de la formation et du
développement des compétences de nos Happy Family Makers.
Vous êtes reconnu(e) pour votre proactivité, votre rigueur, votre sens du service, vos aptitudes relationnelles ainsi que votre esprit d’équipe. Vous avez le souci du détail, de bonnes qualités rédactionnelles et savez faire preuve d’autonomie.
Vous avez une très bonne maitrise de l’anglais, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral afin de prendre part aux projets Europe.
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