Wil jij graag hét gezicht van onze afdeling zijn en heb jij een hart voor kinderen, dieren en avontuur in de buitenlucht? 
Voor onze afdeling Kidsclub, Rangers en Pony’s zoeken we een Floormanager in opleiding die barst van de energie, organisatorisch sterk is en ervoor wil zorgen dat onze gasten een onvergetelijke ervaring beleven.

 
Als floormanager in opleiding werk je nauw samen met de floormanager en stuur je dagelijks het team aan. 

Van ponyritjes en speurtochten tot het begeleiden van kinderen bij creatieve activiteiten: jij houdt het overzicht en zorgt dat alles op rolletjes loopt. 

Daarnaast houd je je bezig met de planning, bestellingen, veiligheid en natuurlijk… het team motiveren!

Je taken in een notendop

• Dagelijkse aansturing van medewerkers
• Coördineren en uitvoeren van leuke programma’s en evenementen
• Meedraaien op de vloer tijdens piekmomenten
• Kansen voor verkoop spotten en het team hierin stimuleren
• Begeleiden van nieuwe medewerkers, stagiaires en leerlingen
• Roosters maken en zorgen voor een soepele planning
• Altijd scherp zijn op veiligheid en service

Doorgroeimogelijkheden
Na een periode van 2 jaar als Floormanager in opleiding, bieden wij jou de kans om door te groeien naar de functie van Floormanager. 
Dit biedt jou de mogelijkheid om je leiderschapsvaardigheden verder te ontwikkelen en een nog grotere rol te spelen in het succes van onze afdeling.

Solliciteren

Wil je graag jouw talenten inzetten op een plek vol energie, creativiteit en plezier? 

Solliciteer dan snel en wie weet verwelkomen we jou binnenkort in ons team!

Naast je uurloon bieden wij je oa.:

• maaltijdcheques en ecocheques
• eindejaarspremie en vakantiegeld
• woonwerkvergoeding of fietsvergoeding
• hospitalisatieverzekering
• groepsverzekering
• personeelsvoordelen zoals gratis zwemmen bij center Parcs en Sunparks, gratis parkactviteiten (bowlen, badminton,...), 30% korting op boekingen, 20% korting in de non-foodshops,...
• personeelsfeest, fit@work, teamuitjes, sportdag, personeelsvereniging,...

• TSO-niveau en wat ervaring in toerisme of recreatie
• Een vlotte babbel in het Nederlands, Engels, Duits en Frans
• Je bent flexibel, ook in het weekend
• Je houdt van aanpakken en combineert graag administratie met actief werk
• Je hebt een klik met kinderen, dieren en het buitenleven
• Voor interne kandidaten: ervaring op één of meer leisure-afdelingen is een plus!